Alışveriş sepetiniz şu an boş
Tüm eğitimlere göz atarak ilgi duyduklarını sepetine ekleyebilirsin.
Hem üretim yaptığımız alanda hem de kişisel yaşamımızda verimliliğimizi ölçmek ve artırmak, enerjimizi de doğru kullanmak anlamına geliyor. Bu kategoride verimliliğinizi artıracak araçlar, yöntemler ve ipuçlarını bulabilir, yararlanabilirsiniz.
Neden verimli çalışamıyoruz? Çünkü etrafımızda verimli çalışmamızı engelleyen; zamanımızdan çalmak, dikkatimizi cezbetmek isteyen çok fazla şey var.
Çok sayıda ve çok çeşitli veriyi gruplayarak ve paketleyerek işlemenizi sağlayan bir yöntem var: Bağıntı şemaları oluşturmak.
Eğitmen Panda'dan Merve Eroğlu, eğitim ve kişisel gelişim dünyasında çokça üzerine tartışılan iki konuyu, koçluk ve mentorluk, enine boyuna masaya yatırıyor ve farklarıyla, benzerlikleriyle, en önemlisi de metodolojileriyle ele alıyor.
“Schadenfreude” başkasının mutsuzluğundan ya da başına gelen bir talihsizlikten mutlu olma duygusunu belirten Almanca bir kelimedir ve işyerlerinde çok toksik sonuçlar doğurabilir. Peki bu hissiyatın önüne geçmek için neler yapılabilir? Eğitmen Panda'dan Merve Eroğlu yazdı.
Tasarım sprintleri, küçük veya büyük şirketlerde işbirlikçi yeniliği destekleyen temel süreci temsil eder. Geçtiğimiz birkaç yıl boyunca giderek daha fazla insanın dikkatini çeken bu yöntem hakkında bazı yanlış bilinen durumlar da var. Bu yazı birlikte tasarım sprintleri hakkında duyduğumuz en büyük beş efsaneyi ele alacağız. Öyleyse başlayalım.
Freelance çalışmak çok güzel fakat kendi patronunuz olmak, yapılması gereken onlarca iş anlamına gelebilir. Bu listedeki 20 aracı kullanarak verimliliğinizi artırabilirsiniz!
Üniversite sınavlarına girmeden önce hepimizin kafasında nasıl bir iş hayatı istediğine dair binlerce fikir vardı. Ardından seçimler yapıldı ve hayatımız bir yola girdi diye düşündük, ta ki mezun olana kadar...
Bilişsel önyargılar, gezegendeki her insanı etkileyen bulaşıcı beyin arızaları gibidir. Bu önyargılar, düşünce sistemimizi etkileyerek mantıklı davranmamızı ve daha iyi kararlar vermemizi engeller. Peki takımınızın bu olumsuzluktan etkilenmemesi için nelerden haberdar olmalısınız?
Konuk yazar ekibimiz Eğitmen Panda, bu ayki yazısında toplantı kültüründen ve verimli toplantılar için püf noktalarından bahsediyor. Toplantı kültürünün verimlilik üzerine etkisinden, nasıl daha verimli toplantılar planlayabileceğimize kadar pek çok konuyu öğreniyoruz.
Verimlilik özelinde bir işyerinin performansını belirleyen en önemli faktörlerin başında çalışan motivasyonu gelir. Peki nedir bu çalışan motivasyonu ve "Maslow'un İhtiyaçlar Hiyeraşi"ne göre nasıl yönetilebilir?
Kısa sürede, kısıtlı kaynak ile iş geliştirme zorunluluğu içindeyseniz SHERPA UX Intelligence Engineer Oğuz Tan'ın bu makalesi size yol gösterecek.
Bir tasarıma geri bildirim verirken ya da bir tasarımı eleştirirken yapılan hatalar nelerdir ve bu hataların önüne nasıl geçebiliriz?